Il Codice Etico
Il codice Etico raccoglie l’insieme dei valori che riconosciamo, accettiamo e condividiamo, e le responsabilità che ci assumiamo sia all’interno della nostra organizzazione sia verso gli interlocutori esterni.
Il Codice Etico, approvato con Delibera del Consiglio di Amministrazione di Italgas S.p.A il 18 ottobre 2016 e periodicamente aggiornato, rappresenta il sistema di valori posti alla base della cultura etica del gruppo, che ispira sia il pensiero strategico che la conduzione delle attività aziendali.
Il Codice Etico definisce i principi ai quali le persone di Italgas devono conformarsi nei rapporti con fornitori, clienti, dipendenti, comunità e in generale con tutti gli stakeholder. Questi rapporti devono svolgersi nel rispetto della legge e dei legittimi interessi di tutti i soggetti con cui entriamo quotidianamente in relazione, in un contesto di eticità, integrità, trasparenza, correttezza, professionalità, buona fede, onestà e concorrenza leale.
Il Codice contiene inoltre i principi generali di sostenibilità e responsabilità d’impresa, oltre al richiamo dei principi che devono essere rispettati in materia di luogo di lavoro, di rapporti con gli stakeholder e con i fornitori e di tutela dei dati personali.
Il Codice Etico trova applicazione nei confronti delle “persone di Italgas”, ossia degli amministratori, dei sindaci, del management e dei dipendenti del gruppo, nonché di tutti coloro che operano per il conseguimento degli obiettivi di Italgas.
Perché i principi etici trovino una concreta realizzazione, siamo costantemente impegnati nell’attività di compliance.
Documenti di riferimento
Codice Etico
L’Organismo di Vigilanza (OdV), “Garante” del Codice Etico
Per quanto riguarda il Codice Etico, L’Organismo di Vigilanza ha i seguenti compiti.
L’Organismo di Vigilanza di Italgas presenta inoltre al Comitato Controllo e rischi e al Collegio sindacale, nonché al presidente e all’amministratore delegato, che ne riferiscono al Consiglio di Amministrazione, una relazione semestrale sull’attuazione e l’eventuale necessità di aggiornamento del Codice Etico.
Contatti
Organismo di Vigilanza
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Organismo di Vigilanza e Modello 231
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Controllo interno e gestione dei rischi